去德国旅游要保证金么 德国保证金每个月多少
导读：去德国旅游要保证金么 德国保证金每个月多少 1. 德国保证金每个月多少 2. 去德国需要保证金吗 3. 德国保证金每年交多少 4. 德国出国保证金 5. 德国保证金多少钱 6. 德国保证金2020 7. 德国保证金每个月多少钱 8. 德国保证金每个月多少啊
1. 德国保证金每个月多少
根据德国颁布的相关法律法规，担保金额，从以往每年的7716欧元调整到目前的7608欧元。
另外，根据德国大使馆公布的签证规定来看，中国留学生在申请留学签证之前，首先要在一家德国银行或者是德国银行驻北京办事处建立账户并且存入一笔资金，存款金额不得少于7000欧元，这笔金额则是由留学生第1年的学费和生活费来定的。
需要大家注意的是，学生们在德国银行的存款账户如果想作为担保账户，那么是需要附加限制性条款的，也就是说保证留学生在德国留学期间每个月从这一账户上提取的现金金额不能超过585欧元，这样可以保证留学生不会一次将账户金额提取殆尽导致后续金额不足，无法顺利缴纳学费，无法正常提供生活费，进而给当地的政府带来一定麻烦。
2. 去德国需要保证金吗
德国签证材料中有一项就是关于经济担保的。
这个我们通常叫做自保金。目前德国要求的是7608欧元。是要求学生存在德意志银行开设的户头里。将来到德国境内后，每月从这个账户中支取不多于634欧元作为生活费。3. 德国保证金每年交多少
要看你 要在德国哪个地区读了 总体来说 西德比东德花费更多 大城市比小城市花费多； 举个实际的例子 在东德的 小城市读MBA 两年的生活保证金是 16万人民币左右 读MBA学费很少 可以忽略 16万有一部分房租和保险的费用（医疗保险，人生保险等的费用） 剩余的就是每个月返还 在这吃 一个月150欧足够 节省点的话 两年10万的左右 如果打工 5万都有可能 甚至更少 这边打工 每月最少也有700，800欧（ 包括没有合同的黑工 ）先说这么多吧 想不起来说什么了
4. 德国出国保证金
当然需要保证金啊，签证材料中必须的一条啊。一年的话，如果是一般标准，每个月需要670欧，然后乘以12个月就好了，并须存入德意志银行。但是由于银行卡只能入境德国之后才会发给你，所以你需要通过国内的一家银行电汇过去。具体的你可以去abcdv论坛看啊，我是马上就去德国交换，一整套申请程序论坛里都有
5. 德国保证金多少钱
不一定需要每年都交。
在国内办理签证时肯定是要存保证金，相当于生活费预存。然后到德国后分月解冻，可以支出来当生活费。
第二年及往后是否需要交，这个要看当地的要求了。
总的来说，不同城市要求不同，很多城市第二年就不要求冻结了，只是存够差不钱就行。
6. 德国保证金2020
保证金是8040欧元。第一次去，身上再带一些钱备用吧，因为这8040欧元，到了德国大概要2周左右才能解冻提出现金。
我当时走的时候身上带了3000欧。然后大学如果收学费，那就是每学期500欧。不收的话，要交200欧注册费。
上语言班的话，要看各个地方收费的不同了，大概是2000欧左右。主要就是这些费用啦。
7. 德国保证金每个月多少钱
不能够陪读，只能旅游签证或者工作签证短暂的留在当地，所以只能读书的人停留在德国。
留学的费用有4部分：1.大学注册费：大约1000-1200欧元/年。德国公立大学基本上是免费的，但是注册费是必须交的，注册完成后学校会发给留学生大学注册证名，学生可以凭此证明办理延签并享受交通票优惠(附注：莱比锡音乐学院从2013年开始收取学费，每学期1800-2000欧元左右)。
2.生活费：大约550-650欧元/月。包括吃住和交通的费用，每个月租房子从300欧元到400欧元不等;
3.书本费：大约600欧元/年。
4.保险费：大 约400-750欧元/年。 是不能少的，只要跨入欧洲就一定要上保险。
8. 德国保证金每个月多少啊
德国居民的福利待遇有多好，你知道吗？
在经济方面，德国是欧洲的领头羊，是欧盟整体发展的动力引擎；在环境方面，德国多个城市先后被评为世界宜居城市；另外，教育体系举世瞩目，工匠精神名扬四海，产品品质傲视群雄。这样的德国，还有哪些秘密？今天我们来一起感受一下德国的福利制度：
一．医疗福利
1.德国的医疗是强制性的，以社会保险为主，商业保险为辅。免费医疗服务种类健全：各种医疗服务，药品和医疗品，预防保健服务，患病有津贴，免费就诊。
2一人投保，全家共享：对于已婚雇员，只要在公立保险公司投保，本人，配偶和孩子就可以一起享受医疗保险的待遇。
二．儿童福利
1.儿童补贴金和子女免税额度：第一，第二个孩子219欧每月，第三个孩225欧每月，第四个250欧每月，可以领导18岁，继续读书可以领到25岁
2.低收入家庭可获得额外每月250欧元的儿童补助。
3.教育费用全免：从幼儿园到中学学费，教材，全免费。公立大学教育免费。同时参加职业教育培训，不但不交任何费用，每月还有800-1000欧元的津贴。
三．孕期育儿保障：
1. 生产免费：孕妇在产前产后的各种检查，手术，医药费，都由保险公司承担。
2. 可以领取父母金。
德国政府补助的父母金的时间是父母双方加起来最长可以领到14个月，领的时间依据父母双方休育儿假的时间规定，若爸爸没有休育儿假，那么妈妈最多领到12个月，若爸爸也休育儿假的话，那么可以再多领两个月。金额300-1800欧元。
3.生育津贴.
所有在德国有工作的妈妈，不管是不是外国人，都可以领生育金。产前6周到产后8周，共14周我们来看看在德国养孩子可以赚多少钱。我们以德国平均工资2500欧元为例。
1.父母津贴 2500*65%*14=22750
2.儿童金 219*12*25=65700
3.生育津贴 2500*3.5=8750
总计：97200欧元 约71万人民币。
四．员工福利
1. 德国人均每年休息165天（双休日102天，六周带薪年假，公共假期和病假，2019和2020年德国雇员人均病假19天）
2. 加班有加班费（通常每周工作35-40小时）。
3. 不拖欠工资（企业亏损由政府发放）
4. 有工伤保险
5. 夫妻分居有补助：夫妻因工作原因分居，劳动局支付探亲雇员路费等
6. 就职培训补贴：劳动局提供职业咨询，组织进修，培训期间提供无利息贷款，生活费补助，
7. 社会保障：失业前3年内交过360天的义务保险的雇员可以领取失业保障金，需要抚养子女可以领取最后工资额的67%，不需要抚养孩子60%，不用缴纳税费。
五．新冠期间的福利
1.每个儿童300欧元补助。
2.受新冠疫情的影响企业可以为员工申请短时工作（2020年4月至2022年3月底），所有费用都由国家承担。
3.对于受疫情影响的企业可根据行业和受影响程度可以申请国家提供的补助。
德国的福利是不是已经让你心动了，从孩子出生开始便能领取福利，教育不花钱、生病有医保、房屋是永久产权，这样算下来在德国生活支出真的不多，不怕加班、不怕失业，享受是生活的主旋律!
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