天烛峰管理区新班子新气象新作为

随着泰山景区保护管理类单位领导班子调整到位，面对新的环境，新的角色、新的位置，天烛峰管理区新领导班子迅速转变角色，快速进入工作状态，把推进二次创业工作开展作为一种工作理念、一种精神状态、一种使命担当，管理区主要负责同志深入了解“泰山大峡谷”开发建设项目工作，并带领班子成员实地勘察，深入了解，为助力项目落地，推动景区下一步发展提前做好谋划。

在现场，管理区领导班子成员们边走边看边询问，细致了解大峡谷项目的特点、优势，查看前期工作开展情况，了解制约和约束项目落地的瓶颈，对抓住秋季有利时机，加强项目宣传的建议，现场拍板、现场联系解决问题。

通过实地查看，管理区主要负责同志对领导班子成员提出要求，要进一步细化方案，挖掘整理景点景观资料，把“泰山大峡谷”项目落地实施作为管理区推进将“二次创业”工作的突破口，切实落实景区党工委的工作要求，集中精力打一场“二次创业”决胜战、持久战，争做泰山景区改革创新的领跑者。

供稿：天烛峰管理区

编辑：泰山景区融媒体中心 李晓璐

审核：泰山景区融媒体中心 范宏亮

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