酒店和旅游的关系 酒店和旅游的关系访谈

导读：酒店和旅游的关系 酒店和旅游的关系访谈 1. 酒店和旅游的关系访谈 2. 旅游与酒店的关系 3. 酒店访谈问题 4. 旅游访谈内容及其回答 5. 酒店和旅游的关系访谈记录 6. 对酒店管理人的访谈 7. 对酒店人士的访谈问题 8. 酒店和旅游的关系访谈问题 9. 关于旅游的访谈问题

1. 酒店和旅游的关系访谈

酒店运营状况，将来规划、发展前景，接下来的布置，管理模式等，那要看你想问什么了，

2. 旅游与酒店的关系

旅游服务与管理毕业生可以从事旅游行政管理，旅行社，旅游咨询，旅游景区，旅游电子商务企业，旅游规划和策划机构，主题公园的旅游经济管理，旅游企业的管理工作，或者休闲产业的自主创业等.

1.旅游行政管理部门

旅行行政管理通过考公务员方式，就业单位包括省市区地县旅游局及其附属单位，各单位具体职位根本需要而定，可以参考当年公务员招生简章。

2旅行社

可以任职旅行社各职能部门，比如业务部，计调部，接待部，导游部，外联部，财务部等.

3.旅游咨询公司

主要包括：出境旅游咨询，旅游中介，商务考察咨询，移民留学咨询，代订各地酒店，代订商务用车，会议会展，旅游顾问，导游培训等服务。可以参加全国统一的旅游咨询师考试，旅游咨询也成新的热门职业

4.旅游电子商务企业

旅游产业已经成为金融，软件和网上书店最适合网上经营的四大行业之一，由此可见，企业发展前景较好，比如：携程，艺龙是国内外知名旅游电子商务企业.

5.旅游规划和策划机构

可以从事旅游规划与策划，包括旅游业发展规划，旅游景区规划，旅游策划等业务。

6.旅游景区

可以从事旅游景区经营和管理，比如主题公园，乐园，影视基地，科技馆等

7.旅游，休闲俱乐部

可以从事高尔夫俱乐部，健身俱乐部，沙滩浴场灯行业的经营和管理。还有酒吧KTV等娱乐场所的经营管理，以及各类娱乐休闲场所.

8旅游度假村

毕业生都可以从事度假村的经营和管理

3. 酒店访谈问题

试寝者就是试睡酒店人员，体验酒店的服务。

张与墨，北京第一个酒店试睡员务、环境、卫生、价格、餐饮等多个方面，比如床垫软硬、空调冷暖、网速快慢、下水道是否畅通、淋浴水流是否过大等等，调查后根据自己的感受写成报告，交给公司后在网上发布，为众多网友提供借鉴。此外还需要收发、回复用户信件或问题，不定期接受媒体采访；维护个人博客，分享第一手酒店图片与影片等。

4. 旅游访谈内容及其回答

1、有没有记者证都可以，因为正式的新闻出版署的记者证是很难拿到的，但是起码所在的旅游频道要有采访资质，如果这个旅游频道采访资质都没有，那就只有去公司化运作了；

2、要知道怎么采访、怎么写稿，也就是熟悉记者专业知识，同时也要熟悉旅游专业的知识；

3、要与旅游部门有点儿直接或者间接关系。如果能够与各地旅游局直接沟通当然会对工作有帮助，与国字头的大旅行社、旅游部门、景点建立起良好关系；

4、在可能的情况下要考取导游证，因为有些景点记者证是要收钱的；

5、有一点儿经营头脑，能够说服旅游部门或者旅游景点掏钱做广告，这一点对频道和你自己都很重要。

5. 酒店和旅游的关系访谈记录

经营数据通常可以通过几个方式获得：

泛泛的行业数据，可以查阅旅游局网站数据或者订购咨询机构，如中国旅游饭店业协会或者STR的统计数据。这个方式简单粗暴，但是只能对行业有个大概了解，无法取得单个酒店的数据。

与酒店人士进行访谈，最好约个高层，比如总经理、市场销售总监或者业主代表。这个要看个人或者所在公司的资源了。通过访谈能够了解到的数据不只是出租率了，房价、客户构成、未来商业计划都可以聊聊。但� ��作为竞争对手，一来要看你能给对方提供什么信息，这才是公平的交流。二来是所谈的内容有多大水份，自己掂量。

通过暗访。一般就是作为酒店客人打电话或者去现场看房间的时候跟销售聊一聊。这个方式需要有一些谈话技巧，同时也要一定的经验，能够对销售的话作出判断。自己也可以晚上9点在酒店外面溜达溜达，通过亮灯的房间数感受一下出租率。或是早餐时间去酒店餐厅吃个早饭。

6. 对酒店管理人的访谈

我们这家酒店从管理模式，经营模式到内部设计都是比较人性化的，在这工作我很舒心、满意！既宣传了自己所在的酒店，又避免说多了招来看法！

7. 对酒店人士的访谈问题

厨师是一个食堂的岗位，师傅呢很重要，一定要经常和他谈谈心，交流一下对方的看法和一些有什么想法。主要记录一下和厨师的谈话内容。

谈话内容主要是问一下厨师的个人情况，在这里工作多长时间了，主要是从事什么菜的炒，会炒什么菜，一天工作量有多大，一个月能赚多少钱？同时问他有什么意见和建议，对现在的工作环境和工资水平是否满意，还有什么需要提出的？

8. 酒店和旅游的关系访谈问题

温商，被称为东方的犹太人，是中国的奇迹，他们身上“敢于冒险、善于变通、勇于创新”的创业精神，造就了一段段传奇。尽管生于泰安，但在温州打拼多年，在温州创业起家的吴跃春，就是一个典型的温商。

敢于冒险

看准机会就快速挺进

扒一扒吴跃春的历史，你就会发现，当别人三十而立的时候，他采取了逆向发展，要白手起家，从头来过。2005年末，31岁的吴跃春选择辞职，和三四个朋友筹资50万元，组建了一家酒店管理公司和锐思特汽车酒店，从打工仔变成了创业者。

曾经在接受记者采访时，吴跃春表示，当时的锐思特汽车酒店的发展并没有自己想象中那么好，在比较了市面上各大酒店品牌发展情况之后，他选择了“抄低入市”瞄准低端市场，快速打入酒店业。“在我创业之初，国内百元连锁酒店市场并没有一个龙头性质的品牌主导，基本呈现鱼龙混杂的格局，于是我们便推出了易佰酒店这个品牌，目标便直攻超经济市场，并且做大全国。这一领域是我们的强项，像7天、如家、锦江之星这些品牌都是无法与我们竞争的。”媒体将其称为“田忌赛马”的全新演绎。时至今日，易佰连锁已经在全国布局339家，领跑百元酒店第一梯队。

2014年5月，全新的逸柏酒店集团成立，在品牌覆盖上，经济型酒店做了全新的细分，易佰连锁旅店、易佰酒店和锐思特汽车酒店三大品牌，将低端市场做了更为纵深的挖掘和更为精准的定位。针对时下风生水起的中端市场，逸柏酒店集团也推出了——途客中国酒店。在2015年底新建子品牌“易佰良品酒店”，针对单体酒店开通加盟渠道。

在酒店业打拼多年，吴跃春感觉，由于很多因素的影响，中国的服务并不在中国，他并不是很看好高精市场，更看重大众住宿产品。在他看来，无论是传统的经济型酒店还是升级之后的精品快捷酒店，都是一种针对大众市场的快捷产品。“我没有将途客中国酒店定位为很高端的产品，我是用经济型的成本做了一个“小中档”，它是需要不断完善升级的。”

据了解，通过产品和设计的巧妙构建，途客中国酒店造价大概在六万左右，比市面上快捷酒店的造价还要更低一些。这也将是途客中国酒店品牌快速进入中端市场的一个优势。它在某种程度上也承袭了吴跃春的市场打法——抄低入市，快速挺进。

善于变通

小而轻� ��去做情怀

2011年，一个23岁、工作一年却找不到人生的意义的年轻人，因为一张照片的感动，辞掉工作，带着2000块钱和一个包开始流浪。于是有了后来著名的《身体和灵魂，总有一个要在路上》。余师说，旅行，让他发现自己一直隐匿的天赋，见到世界本来的样子，学会爱自己，对自己负责，找到生活的目的，遇见不可思议的自己。吴跃春说，现代人在很长一段时间里对物质存在过度追求，是时候该有所改变了。他在余师的书里得到灵感，创立了“途客中国酒店”品牌。

“途客中国酒店是时尚观念型酒店，强调的是旅行中的生活方式。因为我们一直认为人生从出生到死去，就是一个人生旅程，你旅行到最后要离开这个世界。你从杭州到上海也算是旅行，可能是出差旅行;我们从北京到马尔代夫也是去旅行，可能是度假旅行。我们希望这个酒店造出来以后，它能够给我们人群留下一些真正能够思考的东西。”在途客中国酒店的设计中，运用了大量的红砖水泥，采用原生态的装饰品，原木家具、大堂书吧、环保材料，探究人与城市的关系，让行走在路上的身体和灵魂回归。

9. 关于旅游的访谈问题

1、过去韶山的旅游发展如何？

2、经后发展的规划，打算如何推向全国？

3、在开发旅游纪念产品方面有何举措？

4、在监管旅游市场方面有那些手段？

Hash:9e02cf62ead7556914cdb7fe375f431b7ccbaab1