签证自由职业者证明 美国签证自由职业者
导读：签证自由职业者证明 美国签证自由职业者 1. 美国签证自由职业者 2. 美国签证自由职业者能办吗 3. 美国签证自由职业者申请条件 4. 美国签证资格 5. 外国人自由职业签证 6. 自由职业者签证怎么办 7. 自由职业申请签证 8. 美国签证自由职业者怎么办理 9. 美国职业移民签证 10. 美国签证自由职业者收入来源说明英文 11. 自由职业申请美国签证
1. 美国签证自由职业者
船员（D类签证）
在美国境内的船舶服务的外籍船员需要申请针对船员的签证。在美国或其领海区域过境的船舶乘务人员一般要求持有过境/船员签证(C-1/D)。不过，在某些情况下，申请人可能只需D类签证。
如在美国外大陆架区域的船舶上工作，船员可申请其对应的B-1签证来代替船员签证。
2. 美国签证自由职业者能办吗
可以申请h1签证或者l1签证
H1签证是普通的工作签证。l1签证是具有移民性质的工作签证，可以全家赴美。
l1签证是企业高管或者法人到美国分公司工作，是中国总公司派遣到美国分公司，你的公司如果总部在美国，不符合条件。可以申请H1签证。
3. 美国签证自由职业者申请条件
去美国旅游不用保证金的，但是要有收入证明。1.商务旅游签证：
（1）有效期超过6个月的护照。
（2）预约面谈确认信。
（3）DS-160表格确认页。
（4）6个月内的2英寸x2英寸（5厘米x5厘米）正方形白色背景的彩色正面照1张。
（5）以前赴美签证的护照，包括已失效的护照。
（6）签证申请费收据。
（7）当前收入证明、纳税单、房产证或企业产权证、资产证明。
（8）行程表和/或其他有关旅行计划的说明。
（9）申请人所在单位的介绍信，详细说明申请人的职位、工资、入职时间、是否获准休假、赴美参加商务活动的目的（如有）等。
（10）犯罪/法庭记录（无论在何地被捕或定罪，即使已服完刑期或被赦免也不例外）。（11）如申请人是学生，请携带成绩单和学位证明/文凭，以及银行月结单、固定存款单等资金证明。
（12）如在职，需携带单位开具的就职证明以及最近三个月的工资单。
企业家和公司高管请携带所在公司的职位证明以及薪酬证明。
（13）如探亲，申请人应提供证据证明自己与邀请人之间具有真实、未间断的亲属关系，并提供邀请人在美国的移民身份信息。下列文件可能对申请签证有一定帮助：户口本或其他能够证明真实亲属关系的文件、近年来与美国亲属的合影、亲属的美国护照或绿卡复印件（如亲属在美属于短期停留，则应提供其护照及美国签证复印件）等。
如果申请人上次在美国停留的时间超过入境美国时批准其停留的期限，请在面谈时出示美国国土安全部批准的延期证明书原件。
（14）如果申请人以前去过美国，请携带相应身份或签证状态的证明文件，特别是以前使用的所有美国签证（包括过期签证）。
4. 美国签证资格
1.70岁老人办理与普通人一致,若是已满80周岁可免除面试。
2.就业信息如实填写退休,没有退休证件需要办理,否则美国使馆大概率拒签。
3.面签是谁申请就要带谁的护照不能替代,亲属证明去户口所在地村或居委开出亲属关系证明,持证明带上户口本,身份证到当地派出所在证明上出意见,加盖公章就可以了。
4.费用可直接填写为自付。
5. 外国人自由职业签证
职业签证有效期三个月，在进入中国后一个月内必须办理外国专家证及居留许可，如果不办理，一个月（30天）后就会失效，所以说职业签证不用注销，外国专家证应注销，具体咨询你当时办证单位的要求，居留许可是多次有效签证，这个在外教离职后必须注销，不注销的话万一他离开后仍拿着这个签证多次进入中国或超期不回的话，你单位会为此承担责任。具体注销材料咨询当地公安机关出入境部门。
6. 自由职业者签证怎么办
自由职业者办理签证比较难，需供收入证 和收入来源说明,还有资产证明。关键是让签证官相信你在中国有事业、有资产，不会滞留。
签证是一个主权国家为维护本国主权、尊严、安全和利益而采取的一项措施。签证是一个主权国家实施出入本国国境管理的一项重要手段。
7. 自由职业申请签证
具体要看那个国家了，每个国家的情况是不一样的。
出国劳务须知：
一、如何选择外派公司？
首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部（简称“外经贸部”）批准的外派劳务经营资格，凡外经贸部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗，您可以通过以下几个途径了解：
（一）向当地政府的对外贸易经济合作厅（局）的外经处了解（电话号码可以从当地114查得）；
（二）向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构了解（电话：010-84242447，84242557）；
另外，有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员，您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。
二、报名前应该了解哪些情况？
报名前，要重点了解以下情况：
（一）、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
（二）、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；
（三）、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
三、出国前需要支付哪些费用？
出国前，自己需要负担并不再退还的费用有：
（一）、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
（二）、培训费：根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间（包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费），培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。
（三）、护照、签证费：按规定支付；
（四）、机场建设费：按国家规定支付；
（五）、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
（六）、您与派遣公司所签合同的公证费，按收据金额支付。
四、为什么要参加培训？
培训将帮助您进一步了解有关国家的情况，了解您出国工作的基本权利和义务，帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派劳务人员培训合格证》，您不能被派往国外务工。
五、在与经营公司和雇主签订合同时应该注意那些问题？ 和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意，不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同 变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
出国后，外国雇主除支付您工资（工资不得低于我国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准）和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险（有的国家如日本，牙病不在医疗保险之内）和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。 需要提醒的是，必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是维护自己的合法权益的重要法律依据。
六、为什么交纳履约保证金和服务费？
与经营公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。
履约保证金一定要按《外派劳务合同》和《雇佣合同》的规定在国外工作的押金。履约保证金由您直接交给派您出国的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后，经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本息（按您在外劳务期间活期存款利息计）如数返还给您。如您没按合同履行完义务，您无权要求退还保证金。 服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。
七、履约保证金和服务费的交纳标准是多少？
根据国家规定，履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资（不包括加班费,下同）的20%。
如果您与国内工作单位保持劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的25%；
如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5%。具体交费多少，您要根据合同认真计算。
请注意，交纳各种费用一定要索取收据，并保存好，作为今后索要退费的依据。
八、是否还要支付中介介绍费？
如发生中介费，应该由经营公司支付。
九、出国手续都包括那些？如何办理？
出国手续包括国内手续和国外手续。
国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等，去有的国家和地区还要打预防针，以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。
办理这些手续需要您提供的材料主要有：户口簿、身份证、学历证书、照片等等。
国外手续包括入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。
办好上述手续，您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去，经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力，出国手续费不予退还。
十、在国外工作应注意哪些问题？
在国外工作期间，您必须严格执行合同，遵守当地的法律法规，尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工，不要去赌博场所或者色情场所，更不要擅自脱离工作岗位。脱离原工作岗位到别的地方工作，在国外被叫做“打黑工”或“自由工”，是违法的。
履约期满后您必须回国。如果您在国外工作期间雇主企业倒闭或者破产，合同中止执行，您必须回国。回国后您可以要求退还履约保证金和按比例退还管理费，您的其他损失根据合同追讨。
十一、在外工作遇到困难怎么办？
您在国外工作时，难免会遇到一些问题。如雇主没有按照合同提供生活设施、拖欠工资、加班费，甚至受欺负打骂等；还可能发生伤亡、自然灾 或者战争等紧急事件。发生上述情况时，您可以通过如下办法保护自己的权益。
（一）、您与雇主的矛盾，可以根据和雇主签订的《雇佣合同》与雇主进行交涉，也可以向当地的有关部门反映；或向经营公司及经营公司在当地的代表反映，由他们根据和雇主签订的《对外劳务合作合同》与雇主进行交涉，或参与共同协商解决问题。
（二）、如果您与经营公司之间产生问题和纠纷，要根据双方签订的《外派劳务合同》协商解决，或按照国内的法律法规和政策，通过法律程序解决。
（三）、通过自己或经营公司均无法解决的重大问题，您可以向我驻在国大使（领）馆或者代表机构反映问题，寻求帮助或者进行咨询。
（四）、在发生自然灾害、战争等紧急事件时，经营公司和使馆会主动给您提供帮助，尽最大努力保证您的生命安全。
8. 美国签证自由职业者怎么办理
只有美国的旅游签证是不能在美国申请工卡的，你只能先申请在美国转换成其他身份，比如跟美国人结婚，申请难民了。或者被美国雇主雇佣（必须证明你的技术人才是美国急需的，而且是美国当地很难找的。），转换身份被美国当地移民局批准了，你才能申请社会安全号，得到社会安全号之后才能申请工卡。
9. 美国职业移民签证
1、H-1B（专业人士） 如果申请人希望去美国从事预先安排的专业技术工作，则应申请H-1B签证。
此类签证要求申请人在准备就职的专业领域拥有学士以上学位（或同等学历）。美国公民及移民事务处将审查决定申请人被雇用将从事的工作是否构成专业技能工作，申请人是否符合该专业技能要求。申请人的雇主应向美国劳工部提交劳工情况申请表，包括雇佣双方之间签订的合同条款。2、H-2A（季节性农业工作者） 在缺乏美国本地工人时，美国雇主可通过H-2A签证招募外国公民赴美从事短期农业工作。如需在美国短期从事临时性/季节性农业工作，则可申请H-2A非移民签证。准备雇佣申请人的美国雇主（或以一联合雇主命名的美国农业生产者协会）必须为申请人提交I-129表- 非移民劳工申请表。3、H-2B（技术性和非技术性工作者） 如需赴美从事临时性/季节性工作，但美国缺乏相应本地工作者时，应申请H-2B签证。准备雇佣申请人的美国雇主必须获得美国劳工部的核证，以确认没有合适的美籍公民能够胜任申请人就职的岗位。10. 美国签证自由职业者收入来源说明英文
1、护照，2、身份证复印件，3、财产证明，4、旅游签证护照是一个国家的公民或者地区居民出入本国国境或者本地区和到境外旅行或居留时，由所在国或者所在地区给的一种证明该国公民或者该地区居民的有效国际旅行证件。护照一词在英文中是口岸通行证的意思，也就是说， 护照是公民旅行通过各国国际口岸的一种通行证明。旅游签证（tourist visa）是签证的一种，一般是为了方便游客而开发旅游资源而设立的一种快速办理签证方式，相应的，受限制也大，一般来说有效期和停留期都较短，且只能够用来从事旅游相关的活动，不允许从事商业行为。
11. 自由职业申请美国签证
前些年这种想法可能还可行，现在基本这个想法是不成立的。
按你的背景基础，前些年可以考虑雇主签证，有一些美国人不愿做，或做不好的工种比如屠宰场，屠宰工，电焊工等的老板招人，给你工作签证。
现在美国这种工作签证取消了好多。基本上低学历和低收入的不发签证了。
美国签证有几种结婚签证是最快，最简单的无限制的，但首先你要有个收入够担 保你生活和愿意和你结婚的美国国籍的人。
留学签证，适龄的学生申请的，
工作签证，现在控制非常严格。
投资移民，前年听说排期2年，投资50万，去年给朋友打听了一下，80万，排期4年，据说今年排期又加了
特殊人才移民，你在各个领域有杰出重大的成就，在你所申请的行业协会有重要的地位或贡献，有新闻媒体报道，有行业比赛成绩，都可申请。
估计这个和结婚签证是最快拿到签证和绿卡的途径了。
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