如果公司暂时不辞退想以留薪待岗一年 再以待岗工资作为补助请问能以
maylee
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待岗工资可以按照前十二月的平均工资来计算，但是单位可以按照最低工资水平进行支付。但是最后再辞退员工的话，还是需要支付经济补偿的。
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