酒店体育馆店 酒店体育馆店长职责
导读：酒店体育馆店 酒店体育馆店长职责 1. 酒店体育馆店长职责 2. 体育馆岗位职责 3. 体育馆管理人员职责 4. 酒店健身中心岗位职责 5. 酒店体育馆店长职责是什么 6. 酒店宾馆店长职责 7. 体育场馆负责人工作职责 8. 酒店健身中心主管职责 9. 体育馆馆长的职责是什么
1. 酒店体育馆店长职责
条例全文
【本法变迁史】
公共场所卫生管理条例[19870401]
国务院关于修改部分行政法规的决定(2016)[20160206]
公共场所卫生管理条例(2016修订)[20160206]
公共场所卫生管理条例
（１９８７年４月１日国务院发布）
国发［１９８７］２４号
第一章 总 则
第一条
为创造良好的公共场所卫生条件，预防疾病，保障人体健康，制定本条例。
第二条
本条例适用于下列公共场所：
（一）宾馆、饭馆、旅店、招待所、车马店、咖啡馆、酒吧、茶座；
（二）公共浴室、理发店、美容店；
（三）影剧院、录像厅（室）、游艺厅（室）、舞厅、音乐厅；
（四）体育场（馆）、游泳场（馆）、公园；
（五）展览馆、博物馆、美术馆、图书馆；
（六）商场（店）、书店；
（七）候诊室、候车（机、船）室、公共交通工具。
第三条
公共场所的下列项目应符合国家卫生标准和要求：
（一）空气、微小气候（湿度、温度、风速）；
（二）水质；
（三）采光、照明；
（四）噪音；
（五）顾客用具和卫生设施。
公共场所的卫生标准和要求，由卫生部负责制定。
第四条
国家对公共场所以及新建、改建、扩建的公共场所的选址和设计实行“卫生许可证”制度。“卫生许可证”由县以上卫生行政部门签发。
第二章 卫生管理
第五条
公共场所的主管部门应当建立卫生管理制度，配备专职或者兼职卫生管理人员，对所属经营单位（包括个体经营者，下同）的卫生状况进行经常性检查，并提供必要的条件。
第六条
经营单位应当负责经营的公共场所的卫生管理，建立卫生责任制度，对本单位的从业人员进行卫生知识的培训和考核工作。
第七条
公共场所直接为顾客服务的人员，持有“健康合格证”方能从事本职工作。患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍公共卫生的疾病的，治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。
第八条
经营单位须取得“卫生许可证”后，方可向工商行政管理部门申请登记，办理营业执照。在本条例实施前已开业的，须经卫生防疫机构验收合格后，补发”卫生许可证”。“卫生许可证”两年复核一次。
第九条
公共场所因不符合卫生标准和要求造成危害健康事故的，经营单位应妥善处理，并及时报告卫生防疫机构。
第三章 卫生监督
第十条
各级卫生防疫机构，负责管辖范围内的公共场所卫生监督工作。
民航、铁路、交通、厂（场）矿卫生防疫机构对管辖范围内的公共场所，施行卫生监督，并接受当地卫生防疫机构的业务指导。
第十一条
卫生防疫机构根据需要设立公共场所卫生监督员，执行卫生防疫机构交给的任务。公共场所卫生监督员由同级人民政府发给证书。
民航、铁路、交通、工矿企业卫生防疫机构和公共场所卫生监督员，由其上级主管部门发给证书。
第十二条
卫生防设机构对公共场所的卫生监督职责：
（一）对公共场所进行卫生监测和卫生技术指导；
（二）监督从业人员健康检查，指导有关部门对从业人员进行卫生知识的教育和培训；
（三）对新建、扩建、改建的公共场所的选址和设计进行卫生审查，并参加竣工验收。
第十三条
卫生监督员有权对公共场所进行现场检查，索取有关资料，经营单 不得拒绝或隐瞒。卫生监督员对所提供的技术资料有保密的责任，
公共场所卫生监督员在执行任务时，应佩戴证章、出示证件。
第四章 罚 则
第十四条
凡有下列行为之一的单位或者个人，卫生防疫机构可以根据情节轻重，给予警告、罚款、停业整顿、吊销“卫生许可证”的行政处罚：
（一）卫生质量不符合国家卫生标准和要求，而继续营业的；
（二）未获得“健康合格证”，而从事直接为顾客服务的；
（三）拒绝卫生监督的；
（四）未取得“卫生许可证”，擅自营业的。
罚款一律上交国库。
第十五条
违反本条例的规定造成严重危害公民健康的事故或中毒事故的单位或者个人，应当对受害人赔偿损失。
违反本条例致人残疾或者死亡，构成犯罪的，应由司法机关依法追究直接责任人员的刑事责任。
第十六条
对罚款、停业整顿及吊销“卫生许可证”的行政处罚不服的，在接到处罚通知之日起十五天内，可以向当地人民法院起诉。但对公共场所卫生质量控制的决定应立即执行。对处罚的决定不履行又逾期不起诉的，由卫生防机构向人民法院申请强制执行。
第十七条
公共场所卫生监督机构和卫生监督员必须尽职尽责，依法办事。对玩忽职守、滥用职权、收取贿赂的，由上级主管部门给予直接责任人员行政处分。构成犯罪的，由司法
机关依法追究直接责任人员的刑事责任。
第五章 附 则
第十八条
本条例的实施细则由卫生部负责制定。
第十九条
本条例自发布之日起施行。
修订信息
中华人民共和国国务院令
第666号
《国务院关于修改部分行政法规的决定》已经2016年1月13日国务院第119次常务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。
总理 李克强
2016年2月6日
国务院关于修改部分行政法规的决定
为了依法推进简政放权、放管结合、优化服务改革，国务院对取消和调整行政审批项目、价格改革和实施普遍性降费措施涉及的行政法规进行了清理。经过清理，国务院决定：对66部行政法规的部分条款予以修改。
二、将《公共场所卫生管理条例》第八条修改为：“除公园、体育场（馆）、公共交通工具外的公共场所，经营单位应当及时向卫生行政部门申请办理‘卫生许可证’。‘卫生许可证’两年复核一次。”[1]
2. 体育馆岗位职责
体育馆办公室 行政专员 职位性质： 全职 工作待遇： 面议 工作经验： 2年 学历要求： 本科以上 招聘人数： 若干 工作地点： 江苏-苏州 招聘时间： 2008-03-22 至 2008-04-20 职位描述 1、年龄30岁以下，男性170CM以上，女性160 CM以上，形象气质佳；條萊垍頭
2、中文、文秘类相关专业，具备相关资格证书，本科以上学历；頭條萊垍
3、具备出众的中文写作能力，一定的英文听说能力；
4、熟悉计算机软硬件及网络知识，熟练使用办公软件，具备网站更新维护能力；
5、工作细致耐心，责任心强，富有效率，具有强烈的团队合作精神；條萊垍頭
6、具备两年以上相关工作经历，有人事工作经验、有驾照者优先；條萊垍頭
1、做好中心的文秘、打印、收发、传真、通信联络工作；垍頭條萊
2、做好中心的各类会议组织、记录工作；
3、做好中心的对外宣传、形象策划、设计、制作；
4、做好中心的公务联络、交通住宿安排；
5、做好对外合同及其他材料的存档工作；條萊垍頭
6、协助完成中心人事等其它工作。頭條萊垍
3. 体育馆管理人员职责
一，严格按照《体育馆管理条例》实施对体育馆的有效管理；
二、维护、管理体育馆及器材设施，负责场馆和运动器材的清洁卫生；
三、维护馆内秩序、清理无关人员，消除安全隐患；
四、管理好配电房和消防设施，闭馆时及时切断电源；
五、随时巡查馆内器材、设施的安全和使用状况，发现问题及时处理或上报；
六、馆内器材的借用和回收参照体育器材管理员工作职责执行；
七、出现无法处理的突发情况时，要及时上报体育工作部或学院保卫处
4. 酒店健身中心岗位职责
健身房的店长职责：
1、合理规划俱乐部的各个营运部门。
2、每周召开两次部门经理例会。
3、监管所有部门的日常经营管理。
4、进行特殊岗位面试以及部门经理的招聘。
5、为所有新任部门经理提供基础培训与工作职责说明。
6、当聘用新员工（特殊岗位）时，进行入职面谈，合理化介绍公司文化 公司制度、部门目标及岗位描述。
7、监督部门经理每季度对员工进行一次工作评价。
8、就部门经理提出的人员奖罚进行决策，包括对不合格人员予以解聘。
9、指定工作程序并提出实施措施，以确保对每一个部门进行合理的管理。
10、监督部门经理对员工的日常培训。
11、监督客户服务部对所有销售顾问予以培训。
12、具备较强的销售会员卡培训技巧。
13、协同销售和市场经理开展营销和广告活动。
14、计划并监督俱乐部的财务及预算。
15、每月评审损益表和工作报告。
16、每日审阅日常现金表并及时提出需要改进的问题。
17、负责员工之间的沟通以及负责参与行业相关会议，了解行业最新趋势。
18、每季度与俱乐部董事会面，并审核俱乐部财务状况。
19、参与社会活动，积极宣传俱乐部，推广俱乐部。
5. 酒店体育馆店长职责是什么
岗位职责
1、负责球场电话的接听、关注客户群的信息，记录并传递预定场地的信息；
2、负责球场内商品的销售及收银工作；
3、负责球场的卫生清洁监督及巡场；
4、负责客户维护、做好售前、售中、售后管理
5、客户群维护，活跃客户群、朋友圈
6、采集宣传素材，配合相关工作人员完成宣传工作
7、有较强沟通及洽谈能力者可承担业务目标，并享受业绩提成奖金；
8、积极完成上级领导交办的其他事项。
任职要求
1、热爱体育，为人阳光，有亲和力年龄20到38岁；
2、具备服务意识
3、一年以上工作经验，电脑操作熟练；
4、积极上进，能吃苦耐劳，具有强烈的责任感和应变能力，执行力强；
5、有专业或职业球类运动经历者优先，有店长工作经验优先。
福利：
可申请专业教练免费教羽毛球，免费学习羽毛球技术
6. 酒店宾馆店长职责
店长助理工作职责：对店长负责，传达店长指示和决议，并监督执行，为店长解决日常琐事，提高店长工作效率；负责卖场各种表格文件的收放、发放、回收、跟踪，卖场公共资料文件整理保管，卖场办公用品的管理和发放；卖场各日常规定、文件、工作事项、计划、执行案、数据表格发放、回收、跟踪；店长交办的其他事项，各部门相关报表跟催，要与相关部门及时协调处理卖场事务，提高办事效率。
7. 体育场馆负责人工作职责
回答：体育场馆的主要任务是承办大型的文体活动。如：综合性运动会的开闭幕式，大型文艺表演，田径运动会，足球⚽比赛。除了上面提 到的项目以外平时还面向社会各个部门、单位、个人开放一部分训练场地并提供一些器材、设备为他们服务，使我们普通人也能到正规场馆去锻炼身体啊！
8. 酒店健身中心主管职责
做好一名合格的健身房店长首先你需要做好的角色认知，从你成为店长的那一刻起，你是企业目标的执行者。你管理的健身房必须是有利可图的，完成既定的目标和任务，实现你的管理价值。
从你成为健身房店长的那一刻起，你就是健身房的代表。你代表了健身房的整体形象，我们必须站在健身房的立场和角度，加强合作，加强管理。从你成为健身房店长的那一刻起，你就是健身房的管理者。你不再是普通员工，你是领导者，帮助每个员工发挥自己的才能，使整个团队扭成一根绳子，协调前进。
因此，健身房管理者是健身房的核心，员工的领导者和市场的眼睛。作为健身房的店长，只有通过角色识别和定位，才能更好地实现自己的价值。
其次需要有明确的基本职责：
达成业绩的职责：作为健身房店长必须担负起店中业绩的主要责任。
管理的职责：对于健身房的“人”、“物”、“钱”、“情报”等，店长都得充分管理，具体落实执行健身房的各项规定。
指挥领导的职责：店长应该发挥指导、统帅员工的最大能力。正确与适当的指导员工才能发挥最大的能力。
解决问题的职责：有关于业绩或工作中所发生的问题，店长都必须思考与解决。
判断的职责：在权限范围内，店长对于正常业务工作应有基本的、正确的判断
最后就是店长工作方向和内容需要明确：
合理规划俱乐部的各个营运部门；
每周召开两次部门经理例会；
监管所有部门的日常经营管理；
进行岗位面试以及部门经理的招聘；
为所有新任部门经理提供基础培训与工作职责说明；
当聘用新员工（特殊岗位）时，进行入职面谈，合理化介绍公司文化，公司制度，部门目标及岗位描述；
监督部门经理每季度对员工进行一次工作评价；
就部门经理提出的人员奖罚进行决策，包括对不合格人员予以解聘；
指定工作程序并提出实施措施，以确保对每一个部门进行合理的管理；
监督部门经理对员工的日常培训；
监督客户服务部对所有销售顾问予以培训；
具备较强的销售会员卡培训技巧；
协同销售和市场经理开展营销和广告活动；
计划并监督俱乐部的财务及预算；
每月评审损益表和工作报告；
每月审阅日常现金表并及时提出需要改进的问题；
负责员工之间的沟通以及负责参与行业相关会议，了解行业最新趋势；
每季度与俱乐部董事会面，并审核俱乐部财务状况；
参与社会活动，积极宣传俱乐部，推广俱乐部。
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9. 体育馆馆长的职责是什么
职业概述： 图书馆馆长，需要具备较高的政策理论水平和专业学术水平、至少有5年以上的图书馆管理工作经历、熟悉党和国家的文化政策及图书馆学科的发展动态、对地区的发展情况有所了解、有较强创新。工作内容： 组织制定图书馆的发展规划、工作计划、经费预算及规章制度，并组织实施； 修订本馆各项规章制度，岗位职责，使之行之有效，工作人员职责分明； 统筹规划全馆行政、业务 作，负责对各部室的行政业务领导； 运用科学管理，了解读者对本馆的意见和要求，提高现代化图书馆的科学管理水平，逐步使各项业务工作规范化、系统化、现代化； 全馆馆员队伍的建设，如：主管干部、职工培训、考核聘用、辞退、调资和职称评定等各项人事工作； 领导学术研究和交流工作，处理对外工作中的重要事务； 审定书刊和设备的购置。编辑本段职业要求： 教育培训： 图书，档案、图书情报专业本科以上文化程度。 工作经验： 有较高的政策理论水平和专业学术水平，至少有5年以上的图书馆管理工作经历，熟悉党和国家的文化政策及图书馆学科的发展动态，对地区的发展情况有所了解，思想解放，有较强的改革意识和创新能力。编辑本段薪资行情： 全国平均月薪为4900元。编辑本段职业发展路径： 图书馆馆长的精神、素养与德行尤其重要。要成为一名合格的馆长，要懂得自己的主要职责所在，也就是工作方法的问题。作为馆长，要定规划，谋发展，敢干事，干成事，开拓图书馆工作的新局面。作为馆长，要抓管理，定制度，用干部，培养造就适应时代需要的专业队伍。作为馆长，要想方法，筹经费，辟渠道，扩财源，充实图书馆发展的物质基础。作为馆长，要讲团结，促合作，倡理解，贵支持，树立图书馆工作的新局面。
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