酒店对前台人员的要求对服务有哪些影响?

酒店的前台员工是酒店服务的灵魂所在,前台员工素质的高低直接决定酒店的服务水平与入住体验,优秀的前台接待要有耳听六路眼观八方的能力,是一名销售员,一名形象大使,一名会计,一名如家人一样的亲人……面对客人要不卑不亢,温文尔雅,业务熟练,谈吐得体……面对紧急情况要灵活处理,是高智商高情商的体验,酒店业务的拉升,二个部门很关键,对外销售部要能拉回来业务,对内前台接待要安排好接待客户,剩下的就是修理内功了……同时前台有是是否能留着客人的关键,精准的销售,合理的接待安排尤为重要,这样一说,前台员工作用突现。

酒店前台是顾客接触酒店的窗口,是顾客对酒店第一印象的最直接开源,酒店前台人员的素质会影响到顾客服务体验、服务品牌偏好与服务品牌忠诚。

(1)酒店对前台服务人员的要求会影响到顾客服务体验。前台作为顾客进去酒店最先接触的窗口单位,是顾客对酒店初始印象的直接来源,礼宾服务是否及时热情,前台办理入住是否及时高效,能否有效预见顾客需求,并为顾客制造惊喜,这直接影响到了顾客的服务体验。

(2)酒店对前台服务人员的要求会影响到顾客服务品牌偏好。顾客在前台体验到了及时、高效与热情的服务体验后,会对酒店品牌产生特殊的偏爱,有可能会影响到顾客的再次购买与向亲朋好友推荐,有利于形成顾客服务品牌偏好。

(3)酒店对前台服务人员的要求会影响到顾客服务品牌忠诚。顾客在前台的良好体验,会形成顾客对服务品牌的特殊偏爱,这种偏爱会带来顾客的反复购买同时形成推荐效应,有利于形成顾客的品牌忠诚。

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