拓粿

拓粿

拓粿,是广德民间的风味小吃,你要是到了广德,不吃拓粿那就算是白走这一遭了,拓粿因其独特的口味以及方便制作工艺,作为广德小吃中的一项重要特色而被传承。拓粿对漂泊在异乡的游子有一种情结,作为一种陪着自己一起长大的美食,拓粿对广德人来说有着特殊的意义,他不仅作为了广德人民生活中的一道美食,更有自己童年站在炉灶边等待妈妈把香喷喷的拓粿从锅里捞起来品尝的美好回忆。如今的拓粿已经成为广德白领的最爱,方便快捷,美味可口,真可谓是早餐的上上选择。

拓展旅游-拓展旅游项目

数字经济如何拓展旅游贸易边界

1、推进旅游业的数字化改造升级,要树立以消费者为中心的理念,将提升消费者的体验和运营管理效率作为决策的核心,围绕新需求、新消费方式谋求创新。

2、加强数字文化企业与互联网旅游企业对接合作,促进文化创意向旅游领域拓展。促进数字文化与社交电商、 *** 直播、短视频等在线新经济结合,发展旅游直播、旅游带货等线上内容生产新模式。

3、数字经济这种经济模式没有人员、土地等诸多方面的限制,是一种利用数字化手段进行交易、支付、资金转移的方式。

4、立足于新的发展阶段, 旅游 行业要深入贯彻数字化发展理念,让智慧 旅游 服务呈现出新的发展格局。一是线上与线下融合,拓宽发展渠道。

5、用数字化打破文旅小镇发展的僵局 我国数字经济迅猛发展,日益成为拉动经济增长、促进经济高质量发展的关键引擎。

6、数字化技术可以穿透国民经济的各个环节,在供给端拓展生产边界,在需求端提升消费能力和意愿,实现供给和需求的有效匹配。它为经济发展实现质量、效率、动力变革提供推动力,对助力脱贫攻坚、提升我国国际竞争力具有战略意义。

公司组织去拓展旅游买什么保险

单位组织去户外拓展旅游练,如何购买团体国内出游保险综合各家保险公司的旅游团体意外险的实际情况,选择最划算最适合的产品。

根据我国旅游法的相关规定,旅游者在出行时应当购买旅游意外伤害保险和财产保险。旅行社组织团队旅游活动时,应当按照法律法规要求为旅游者提供相应的保险建议和提示,确保旅游者的安全和权益得到保障。

学校的学生组织活动也可以通过提前购买的团体旅游意外险来加强安全保障,上综合了多款旅游意外险产品,欢迎大家前来综合对比挑选。

“牧场庄园”在发挥旅游业的“引爆功能”中起到什么作用

1、庄园经济是指以佃佣为主经济基础,我国自春秋战国私有土地制发生后,农民难堪生活重负而被迫出卖田地,富者承买兼并,所谓大地主,即由此而生。到了汉代,贫富阶级,悬殊尤甚。

2、庄园法庭只涉及庄园的内部事务,是为处理“家务事”,但是确实对当时庄园的管理起了重大作用,包括庄园内各种事务都可以进行诉讼,由小事到大事务都有。通过这种制度,可以解决其内部问题和起调整作用。

3、对旅游区旅游市场的总需求、区域结构和消费结构进行综合分析和预测。界定旅游区范围,调查分析现状,科学评价旅游资源。确定旅游区的性质和主题形象。确定规划旅游区的功能分区和土地利用,提出规划期内的旅游容量。

怎样拓展海上风电旅游

海上风电投资巨大,至少是陆上的2倍以上,并且运行维护费用高昂。所以现阶段只能作为研究而不能作为投资 总体来说发展前景还行,可研究的地方很多,但是要真正发展起来可能还要很长时间。

由于海上风速高于陆上风速,风能资源丰富;海上风的盛行风向总体平稳,有利于机组稳定运行,延长机组使用寿命。海上风电单机出力可大幅度提高,因噪声限制低,发电量大,年利用小时数较高。

海上风电的另一种利用方式是作为碳密集型工业的脱碳手段,尤其是海上油气业。海上油气平台产生大量的二氧化碳,主要来自于为平台供电的燃气排放。许多项目计划已经提上日程,将使用海上风电供应清洁电力。

我国东南沿海地区积极发展漂浮式海上风电场的原因是,这里的海洋比较广阔。适合建立大型的风电设施。 这里的风力资源丰富,能够通过这样的风电设施产生大量的电能,满足工业生产的需要。

举例说明旅游的六个要素是如何相互联系的

旅游六大要素是:吃、住、行、游、购、娱。新六要素是:商、养、学、闲、情、奇。旅游六大要素:吃:这是首要的,只有吃得好,才能游得好,所以一定要吃饱、吃好、吃干净(主要是卫生)。

注意卫生与健康。旅游在外,品尝当地名菜、名点,无疑是一种“饮食文化”的享受,但一定要注意饮食饮水卫生,切忌暴饮暴食。 住:如有条件,在出游前可与信誉较好的旅行社联系,进行咨询并委托代订房间。

旅行的意义不在于战利品有多少,照片拍了几张,景点占据了几个,而是你做了多疯狂的事,经历了哪个心跳的时刻,和有否看到更不一样的自己。

旅行六要素在旅游中要注意的是:吃:不要太多地改变自己饮食习惯,注意荤素搭配、多食水果。各地名吃一定要品,但量不可太大,注意消化能力。各地都有风味小吃,特产瓜果,大家吃时勿忘考虑服不服水土问题。

吃、住、行、游、购、娱,是旅游中的六大要素 吃:外出旅游不能错过品尝当地的特色食品。出产地自然是味道正宗价格便宜,但千万不要在旅游点购买,到所住地街道店铺去买才不会被“宰”。注意卫生与健康。

导游的工作,其实就是为人这几个要素展开 1,食:很容易理解了,出来旅游不单是玩,肯定要有体力,要吃饭。

景区拓展设备 公园拓展设备

1. 景区拓展设备

支持的 , 为用户提供DRE动态运存拓展技术。

可以将8GB的运行,变成13GB的运存,可以为用户提供 最高5GB 的运存拓展。

可以有效增加设备的运行内存。根据realme手机官方公布的信息,6GB内存可以扩展到8GB内存,8GB内存可以扩展到13GB内存

觉得有用点个赞吧

2. 公园拓展设备

直线运动:保龄球,射箭,飞镖,打枪,打气球。现代游乐设施种类繁多,结构及运动型式各种各样,规格大小相差悬殊,外观造型各有千秋。游乐设施依据运动特点共分为13大类,即:转马类、滑行类、陀螺类、飞行塔类、赛车类、自控飞机类、观览车类、小火车类、架空游览车类、光电打靶类、水上游乐设施、碰碰车 类、电池车、拓展训练类等。

3. 景区拓展器材

拓展训练基地对场地没啥要求,要看你需要建一个多大规模的基地了,可以根据你的场地来设计,拓展训练基地的器材包括场地类器材、高空项目、水上项目、攀岩项目等。场地类器材包括:毕业墙、信任背摔等器材。

你要建设多么大的基地,这个是要一定的租金的。

场地器材,你要根据不同的项目购进不同的器材

这个都要具体的看你的实际情况来定。估计整个下来也得大几十万。

4. 景区户外拓展

室外拓展活动的意义在于:

1.提升和强化个人心理素质

户外拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。

2.增强团队合作精神

户外拓展训练是一提升和强化个人心理素质

户外拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。

3.感受现代社会挑战

现代社会是一个高度人际互动的社会,是一个团队英雄主义的时代。如何实现团队的整体优势和优势互补?在这个生活节奏越来越快,工作分工越来越细,工作压力越来越大,人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中,企业、组织和个人更需要团队。户外拓展训练揉合了高挑战及低挑战的元素,学员从中在个人和团队的层面,都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。拓展训练强调学员去“感受”学习,而不仅仅在课堂上听讲。

4.培育积极进取的人生态度

良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵。在现代社会,人类的智慧和技能只有在这种人格力量的驾驭下,才会迸发出耀眼的光芒,拓展训练应运而生。利用户外自然环境对人进行培养的户外训练方式起源于二战期间的海上生存训练,战后逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式。套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程。是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练,这是当今欧洲、美洲及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式; 训练内容丰富生动,寓意深刻,以体验启发作为教育手段,学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历,从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念,能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中,并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。

5.感受现代社会挑战

现代社会是一个高度人际互动的社会,是一个团队英雄主义的时代。如何实现团队的整体优势和优势互补?在这个生活节奏越来越快,工作分工越来越细,工作压力越来越大,人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中,企业、组织和个人更需要团队。户外拓展训练揉合了高挑战及低挑战的元素,学员从中在个人和团队的层面,都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。拓展训练强调学员去“感受”学习,而不仅仅在课堂上听讲。

5. 景区拓展设备包括哪些

拓展旅游是以培训为目的的企业外训,重在培训,顺道旅游。春季是拓展旅游的最好时间,此时气温适宜,不像冬天那么酷寒,也不像夏天那么炎热 ,大多数企业都会安排春季拓展旅游,简直是再美妙不过的事情了。

拓展项目有很多如:攀岩、空中杠杠、荡木桥、梅花桩 、激流勇进、空中接力……等等。参与这些项目不但能激发个人的勇气、力量和潜能,还可以加强团队成员间的默契、投入、沟通和热情, 体现“众志成城”的协作精神。

拓展旅游已成为各种公司培训员工,加强上下级部门紧密联系的最好培训方式,目前城市周边和景区都有专为企业做拓展旅游的拓展基地,这些基地大都是在景区和山清水秀的地方,设施、设备、吃、住、游都很方便,效果也很好。

根据你公司具体情况、经济条件、所需时间、路程等,你可以上网查找适合你公司春季拓展训培的地方。

6. 景区拓展设备有哪些

支持的 , 为用户提供DRE动态运存拓展技术。

可以将8GB的运行,变成13GB的运存,可以为用户提供 最高5GB 的运存拓展。

可以有效增加设备的运行内存。根据realme手机官方公布的信息,6GB内存可以扩展到8GB内存,8GB内存可以扩展到13GB内存,媲美当下的旗舰级产品。

7. 拓展设施设备

常见的消防设施器材:

1、灭火器具体:干粉灭火器、二氧化碳灭火器、家用灭火器、车用灭火器、森林灭火器、不锈钢灭火器、水系灭火器、悬挂灭火器、枪式灭火器、灭火器箱、灭火器挂架等。

2、消火栓:室内消火栓系统、室外消火栓系统。

3、破拆工具类:消防斧、切割工具等。

4、应急灯、安全指示灯。

新《消防法》中规定消防设施是指火灾自动报警系统、自动灭火系统、消火栓系统、可提式灭火器系统、灭火器防烟排烟系统以及应急广播和应急照明、安全疏散设施等。消防器材是指灭火器等移动灭火器材和工具。

扩展资料:

消防设施的保养与维护

1、室外消火栓由于处在室外,经常受到自然和人为的损坏,所以要经常维护。

2、室内消火栓给水系统,至少每半年要进行一次全面的检查。

3、自动喷水灭火系统,每两个月应对水流指示器进行一次功能试验,每个季度应对报警阀进行一次功能试验。

4、消防水泵是水消防系统的心脏,因此应每月启动运转一次,检查水泵运行是否正常,出水压力是否达到设计规定值。每年应对水消防系统进行一次模拟火警联动试验,以检验火灾发生时水消防系统是否迅速开通投入灭火作业。

5、高、低倍数泡沫灭火系统,每半年应检查泡沫液及其贮存器、过滤器、产生泡沫的有关装置, 地下管道应至少5年检查一次。

6、气体灭火系统,每年至少检修一次,自动检测、报警系统每年至少检查2次。

7、火灾自动报警系统投入运行2年后,其中点型感温、感烟探测器应每隔3年由专门清洗单位全部清洗一遍,清洗后应作响应阀值及其他必要功能试验,不合格的严禁重新安装使用。

8、灭火器应每半年检查一次,到期的应及时更换。

8. 拓展设备游乐项目

室内娱乐项目如下:

1、抢板凳:这个游戏建议男女配对抢,这样比较能活跃气氛,增进感情。

2、官兵捉贼:分别写着“官、兵、捉、贼”字样的四张小纸,人数4人,将四张纸折叠起来,参加游戏的四个人分别抽出一张,抽到“捉”字的人要根据其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是“贼”字,猜错的要罚,有猜到“官”字的人决定如何惩罚,由抽到“兵”字的人执行。

3、踩汽球:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。左右脚捆绑三至四个汽球,在活动开始后,互相踩对方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,则胜出。

4、双人顶气球接力:两人一组只能用脸部贴着气球从一头跑到另一头,中途气球掉下重来,先完成的一组取胜。

5、钻竹竿:各组列队钻过竹竿,手不能触地,身体后仰钻过竹竿,碰掉竹竿者淘汰,竹竿从高向低调整,到最后竹竿最低的一组胜出。

6、快乐呼啦圈:由两人上场比拼,一边摇着呼啦圈,一边穿着手中的别针,双方中的任何一方先穿够10枚别针,就算胜利。

扩展资料

1、运动保健型休闲娱乐项目的主要特点是以健身为主,其活动项目主要包括各种球类(乒乓球、保龄球、壁球、沙弧球、台球)、游泳池、健身房、桑拿、洗浴、美容美发、足道按摩、水疗SPA等。

9. 拓展设备项目

负责根据公司制订的市场开发与拓展各项管理规定、制度,开发与拓展空白授权管辖地区市场; 负责根据总体战略目标、市场开发与拓展战略规划,制订所管辖地区市场开发拓展的年度、季度、月; 负责拓展部开发与拓展费用的预算,严格控制费用支出与合理运用; 负责拓展营销政策方案的制订,呈报总经理审批; 负责开发与拓展空白市场收集、分析信息,编写市场调研报告,同时对市场进行前瞻性预测; 负责部门人员的管理,制定拓展人员编制计划,并予以检查控制; 负责市场开发与拓展具体方法的收集、分析、培训、教导; 负责空白市场维护与管理,适时回访意向加盟客户和潜在加盟客户; 负责所管辖地区市场专卖店终端拓展加盟客户的评估、验资、加盟客户要求的确认,以及签订合同完; 成后的后期跟踪与其它部门衔接服务工作; 负责所管辖地区所有加盟意向客户资料的收集、整理,并建立档案; 负责建立所管辖地区相同行业品牌专卖店商圈分布平面图,并存档。

拓展部岗位职责: 熟悉行业法规、政策和公司的管理思想,市场拓展工作能适应行业规范、时代特点和公司任务的要求,协作观念和整体意识强。熟悉各类物业管理工作内容、特点、技巧和流程,能根据任务要求或公司安排,高标准、高质量的拟制物业管理方案(实施计划)。深入研究物业管理市场形势和同业竞争特点,多渠道、多手段地有效掌握业界动态,做到知已知彼,主动及时捕捉商机。重视素质训练,有较强的亲和力、感染力、项目成本测算能力和公司资源整合能力,积极参与商务谈判和投标活动,既以理服人,又以情感人,提高拓展成功率。经常开展物业管理学术研究,积极探索物业管理新思路和新 法,及时向公司领导提出有价值的意见和建议。重视企业文化和社区文化建设与研究,积极探索新方法和新途径,努力创建企业和社区新形象,提高知名度。积极组织企业各类宣传活动,编写企业宣传资料,组织公司网站建设和维护。积极使用电脑及其管理软件,提高工作效率。优质高效完成突击性任务和上级交办的其它任务。

旅游拓展感悟 拓展感悟总结

1. 拓展感悟总结

首先要确定培训内容,这样才好为心得体会写大纲。

明确每一天培训的具体课程,这样可以让我们更好的入手。

写的时候着重强调一点围绕主线去写,这样会让整体更流畅。

最好开篇点名此次培训的意义和你的认识,然后对培训的某一点具体内容展开谈。

通过几个方面来思考,通过个人的言行举止,学习的重要意义以及学习培训对你能有哪些帮助这些方面同时入手。

最后就是总结,比如这次培训对于自己今后工作的指导意义,自己对未来的憧憬。

知识扩展:

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。"心得"和 "体会"是两个不同的概念,不能混在一起同时出现。

范文:通过这五天的军训让我深深感受到要做一名合格的军人是那么艰难,作为一名军人最重要的三点是服从命令,一定服从命令,坚决服从命令。红星基地这个守卫深严的基地,在这里每项军训的东西都是非常艰难的也是非常累的,尽管是那么的苦,那么的累,但是我非常的高兴。因为在这里我该掉了很多坏毛病,比如说坐姿,以前做作业没有注意,要做直写,导致背有点驼,但在这五天的军训中让我那小老头的背重新具有男子个性的背。

我们如果不把在军训中所学的知识运用到学习和生活当中,那我们这五天的军训都等于了零,如果还有机会我一定还会去那守卫深严的基地。作为一名军人,当我们走过主席台时那那种伟大是难以说出的,是最难以忘记的,在人生的喜悦中又多了一份色彩,让人生多了一份坚强.我相信我带着这份记忆,以后的路上一定会越来越棒。

在这里,我学会了坚强,学会了以集体为中心,在人生途中是一中难以消失和磨灭的。

2. 拓展训练感悟心得

拓展训练的突出特点   投入为先:拓展训练的所有项目都以体能活动为引导,引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程,要求学员全情投入才能获得最大价值。   挑战自我:拓展训练的项目都具有一定的难度,表现在心理素质的考验上,需要学员向自己的能力极限挑战,跨越"心理极限"。   熔炼团队:体验团队的伟大力量,增强团队成员的责任心与参与意识,树立相互配合,相互支持的团队精神和群体合作意识。   高峰体验:在克服困难,顺利完成训练项目要求以后,学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感,获得人生难得的高峰体验。   自我教育:培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚,活动中一般不进行讲述,也不参与讨论,充分尊重学员的主体地位和主观能动性。   通过拓展训练,参训者在如下方面有显著的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作.

3. 拓展感悟总结汇报

拓展,什么是拓展?特征是什么?课程包括哪些基本内容,拓展概念提出的是谁?特定历史作用是什么?拓展真正的对企业开展工作的员工有帮助吗?能够让企业拓展的员工得到积极作用吗?在这一连串问题中,怎么来思考拓展的对员工的启发?或许你会有许多不同的看法,对现在市场流行的拓展 许会知道个123。

拓展,可以把这个概念分成两个层面,一个是拓,有拓荒开辟的意思,以前没有,而且具有创造这么一层含义,或者一个人的以前没有这种概念,通过学习结束,了解一种新的知识的概念;展,指的是我们延伸生长,也就是从一个领域,像另外一个领域里面去扩展延伸,我们知识的深度,技能的深度,或者说市场的广度,那拓展有这两个字的含义就构成了一个基本的概括。

现在市场上培训的方式,具有一种叫户外拓展,而且我相信很多人都参加过这种训练活动,目前企业里面的高层管理参加,中层员工也参加,工会也组织员工参加这些各种各样的拓展形式,那对不同的人来讲,我们怎么去剖析户外拓展训练员工真正得到了什么样的启迪呢?是不是大家在赶时髦?在追流行?在跟风别人选择什么培训自己的企业也需要选择什么培训呢?

下面从三个角度三个维度去深入剖析自己的户外拓展感触。

1.构建团队基本流程。

咱也参加了多次这样的培训,现在回顾一下,总结一下自己在户外拓展或者拓展的学习当中真正的收获是什么。

我们跟着拓展的指导老师,了解了构建团队的一个基本框架流程。首先组建团队,所组建团队过程中,需要有团队的口号,团队的队徽,团队的队歌,团队的目标,团队企业文化的宣传方式,以及如何把这些组建团队的思想方式统一起来,形成战斗力,就开始去实践去演练,不断的朝着这几个步骤去融合操练,让大家有一种全员参与,为团队目标不断的去优化,不断去提出一些新的想法,使团队的工作做得更好,这是种磨合创新的过程。

在团队创建的过程中,团队的成员是不同的组织和不同的企业的人,通过不同的方式走在一块儿,大家彼此陌生,对互相的特征不了解,对团队的一些规章制度不了解,对团队的目标也不是很了解,所以说组建团队,也就叫破冰之旅,是为团队成员后续工作中目标和沟通方式,服务不阶段的一个奠基作用。

通过团队组建流程可以让希望从事管理岗位,希望有带队潜力的这些同事,能够真正的体验,如何带领一群人朝着一个目标一个方向,及构建自己需要的成员方式,和组织方式实现组织的一个目标。这也可以叫做管理一堂的观摩课,或者跟着别人组织组建团的方式学习自己未来怎么去搭建自己的管理团队,运作方式,实现自己后续的一个目标追求。

感受公平竞争,如何PK。

在团队构建的户外拓展过程中,首先可以让我们的参与者,知道如何去通过流程的方式实现团队的组建。而且这个流程也是大家相对比较公平一流程去运作的,看哪个团队做的效果好,哪个团队达到了管理者期望这个目标,也就是说这是一个在基本任务的情况下去实现自己目标一个构建过程,当然大家要有统一共同标准的操作流程,方便PK。

团队创建的过程中,也是让大家有一种公平的环境去实现自己的目标,因为在现实生活中或者工作当中,或者说有些人会感觉到一些不公平或者受得了不公平的待遇,那么他或多或少有自己的情绪,而通过团队构建拓展临时组建团队,让大家在基本流程下一种公平公正公开的方式去与参与别的团队做PK, 这样感觉让他真正的知道自己的不足和自己的实力在哪个地方,打掉他以前在工作中形成了一些不健康的思维方式。

组建团队的PK过程,也是一个在有限的时间中完成的,也就是说,每个小组团队都在通过有限时间,通过不同人的思维方式,不同人工作的背景组合来实现这么一个及时的,而且有目标的这么一个过程, 就是更真实贴近于我们在生存当中的一些突发事件,而组建临时性的工作组织,该组织取决于运用团队的已有知识,已有管理思维方式或者管理的工具,突破我们工作中的困难而得到创新性的解决,这就是我们最期望通过团队训练得到那种启迪。

户外拓展也是别的一些知识获取途径

通过户外拓拓展,可以让不同企业不同组织不同部门的成员组建一个临时组中,知道如何去互相配合,互相支持,达成一个共同的,以团队目标为重,平常的时候可能对自己合作方面认识不是特别多,而在一个临时组织在有限期限完成一个任务的时候,陌生成员相互配合,相互支撑就显得特别的重要。

小目标要服从大目标,个人目标要服从团队目标,最终是以团队目标为奋斗目标。当然在跟随团队总体目标的过程中,或多或少会舍弃自己一些小的目标,比如个人的一些想法,个人的一些观念,个人的一些作事风格,只有大目标实现了以后,才会有自己个人的目标实现,再说,看大舍小这也是团队项目过程当中的一个体会吧。

户外拓展也是我们获取新知识,一种新的途径,新的方法,或者向不同的团队组织个人去获取知识的一个渠道,这是一个与时俱进,这是一个飞速发展的时代,人生活的环境在不断变化,如何在变化中去取胜,如何在变化当中能够取得优异的成绩,当然说与获取新的知识的通道和渠道是非常相关,拓展就是一种获取新的知识人脉渠道的一种捷径吧。

总之,户外拓展的启迪可能会根据不同的人,不同的团队,不同的管理层级,方式结论可能不一致,有人说会拓展有积极的作用,也就是说会拓展是在跟风,那参与拓展最终在你心目中的结论是要靠你自己在户外拓展的过程中去感悟去感触,并灵活的运用,也许感触最深的人是你,是你,就是你。

4. 拓展感悟总结汇报500字

和年轻人拓展显得自己心态年轻!活跃!拓展培训重在培养团队意识!!

像空中钢丝、信任背摔、珠行万里、渡河、孤岛求生、毕业墙等。

这样的拓展训练,要明确职责,落实分工极其重要。

每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确职责,发挥个体的主观能动性,使其既明白自己就应做什么,又思考怎样做好!!

每个团队领导人也非常的重要!各取所长,合理安排事情!这样团队协作才能愉快!才会做到1+1大于2的效果!!哈哈!

和年轻人拓展重在融入进去哈!

5. 拓展感悟总结怎么写

自参加几次小学生辅导志愿服务后,我产生了很多的看法与感想。在上大学之前,我一直想用自己的空余时间做点什么有意义的事,或者对身边某些弱势群体出一份力,尽一份心,为他们谋些幸福;刚上大学就得知有青少年志愿者协会这个机构,正好给了我这样一个实现理想的机会。

6. 拓展的感想

警察抓小偷一个学生扮警察,一个学生扮小偷,小偷犯事了,警察要去抓他们,抓住了小偷就获得了胜利。这个游戏是很适合小学生的,而这个小学生素质拓展活动的意义就在于让学生分辨出了什么是正义的,什么是错误的。

丢手绢丢手绢这个游戏的意义在于玩乐,在于让学生体会到跟大家伙在一块玩耍的乐趣,让学生感受到集体游戏带给个人的欢乐,现在的孩子都比较孤单,集体游戏不至于让学生将自己孤立起来。

7. 拓展感悟及心得句子

1、团建拓展训练结束了,尽管肉体上历经了磨练,可是精神上收获了很多,最终没有赢家,人生也是如此,因为,用心做好每一件事就是最大的赢家。

2、在团建活 中,无论出现如何的失误,我们不能互相抱怨。一个环节真的能够逆转也能够崩盘。应对想解决的问题没有本事会真的会很难过。而输掉的团队真的会有一个人顶着光环出现,宁揽下全责受惩罚也不卖队友的。仅有更加冷静,不断调整谋略,更加相信队友,互相鼓励,不断尝试,统一领导才能够制胜。不管怎样样,一旦走过来了,一切就变得很简单了!

3、我们处在一个竞争的时代,从单纯的产品竞争到此刻人力资源的竞争,从生产资料的竞争到高新科技的竞争,我们面临的竞争正在变得越来越激烈和日趋多样化。那么,在这样的竞争中,我们的企业如何能立于不败之地呢?长期的工作经历给了我最好的答案--团结运作以及高效率的沟通。

8. 拓展感悟总结范文

感想是,很累有些地方像军训,但是很有意义,许多奇思妙想的活动设计确实有效。

收获是,大大增进了团队之间的沟通,原本陌生的同事,因此获得了很好的交流沟通的机会。

拓展训练的感悟:明确职责,落实分工极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确职责,发挥个体的主观能动性,使其既明白自己就应做什么,又思考怎样做好。

团队项目不是靠一个人的能力就能很好地完成的,只有团队中的每一个个体相互团结,群策群力,才能共同完成目标。

9. 拓展感悟总结与收获

拓展训练的感悟:明确职责,落实分工极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确职责,发挥个体的主观能动性,使其既明白自己就应做什么,又思考怎样做好。

团队项目不是靠一个人的能力就能很好地完成的,只有团队中的每一个个体相互团结,群策群力,才能共同完成目标。

在拓展中,每个队员之间最关心的是如何组织,协调和配合好。队名,队歌,口号,造型使团队合作的精神更是发挥得淋漓尽致。

拓展资料:拓展训练(Outward Bound),又称外展训练,起源于第二次世界大战,是指通过专业的机构,针对企业团队现状,设计相应培训课程。

拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境,通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的。